教育培训企业人力资源管理分析摘要： 众多教育培训机构究竟应该如何在竞争浪潮中站稳脚跟？这类机构能否清晰的认识到自身的不足？如何从公司定位、人员选拔、人员管理以及激励体制和组织管理来剖析自身？这些方面都...

党员干部教育培训中的学风建设摘要：一、现阶段党员干部教育培训中学风建设存在的主要问题(一)党员干部培训形式、方法和手段老套，没有吸引力。培训方式单一与新形势下对党员干部的要求相矛盾。时代在不断地发展进...

探索水管单位的教育培训摘要：1职工教育培训要为中心工作服务职工培训不是为培训而培训，而是要培养职工思维，开阔职工视野，提高职工素质。要做好培训工作，就必须摆正位置，把职工培训作为党委工作的重要组成部分...

天津市农村劳动力教育培训的实效性影响因素调查摘要： 摘要:为了探寻天津市农村劳动力教育培训实效性的影响因素，采用问卷调查和访谈调查相结合的方法，对天津市涉农区县有关管理部门、培训机构、农村企业以及农村...

公路养护中心职工教育培训问题与对策摘要： 摘要：近年来，在国家政策的大力支持下，我国公路行业取得了跨域式的发展，在保障国民经济稳定运行、统筹城乡经济发展以及提升生产力等方面作用显著。公路养护是公路事业...

现场培训在教育培训中的运用摘要：一、现场培训的方法1.1以国网规范加强现场培训的管理工作一般来说，供电企业中参与现场培训的人员由变电运行及检修的工作人员、线路运行及检修的工作人员、电力营销人员、调度人...

“互联网+”干部教育培训思路分析摘要： 摘要：党校作为干部教育培训的主阵地，一定要顺应互联网时代的新要求，将“互联网+”的技术手段和思维引入干部教育培训中来，在丰富形式、突出个性、强化需求、共建共享等...

灌区职工教育培训论文摘要：一、灌区职工教育培训存在问题由于灌区大部分单位在基层，生活条件、工作环境、待遇福利相对较差，对人才的吸引力不足。虽然职工整体学历层次并不低于其他行业，但是职工队伍知识结构和职...

干部创新教育分析摘要：一、目前高校管理干部教育培训存在的问题近年来，高校管理干部教育培训工作积极围绕高校改革发展这一主题，把干部教育培训工作作为一项立足当前、事关长远的系统工程来抓，通过努力已取得了一...

高校基地干部培训创新路径分析摘要：摘要:武汉大学作为一所立足湖北的部属高校，谋划跨越式发展、办“顶天立地”的大学是学校的目标与办学理念。本文主要围绕干部教育培训这一课题，阐述了武汉大学在立足学校特色资...

电力职工教育培训研讨3篇摘要：（一）一、电力职工教育培训现状及存在的问题1.电力职工教育培训存在的问题目前,电力职工教育培训存在诸多问题,其主要表现在以下几个方面:1.1对职工教育培训认识不够电力企业...

高校教育培训论文摘要：一、当前高校教育培训发展面临的新形势世界性经济危机给各个市场的发展造成了或多或少的冲击，国内很多行业也因此难逃一劫，而教育业这一行业可以说具有一定的“抗周期性”，这也是投资界所公...

教育培训的问题与对策3篇摘要：（一）一、我国高等学校承办社会教育培训存在的问题高等学校有完整的教学设施、充沛的师资资源、良好的学习环境。因此，高等学校成为各级政府落实教育培训工作的首选。（一）教育培训...

教育培训机构岗位评价中评价法的应用摘要： 摘要：在进行企业管理过程中，为了完善企业薪酬体系，提升员工满意度，企业必须展开岗位评价。因此企业中岗位评价十分重要，它能为薪酬分配提供依据。在进行具体的评价过...

闭环管理下的供电企业教育培训论文摘要：一、供电企业在教育培训闭环管理中面临的问题在供电企业改革不断深化的过程中，企业的管理向着科学化、精细化的方向不断发展。对人力资源的要求也日新月异，很多供电企业都将...

谈非学历教育培训机构教师激励摘要： 摘要:自2015年开始，随着社会各界对教育的重视，教育培训机构如雨后春笋般涌现，加之培训机构的经营成本和市场准入门槛低、短期收益高，导致市场上各种各样的教育辅导机构...

提升铁路基层干部教育培训的路径摘要： 【摘要】新时代，铁路运输企业承担了“交通强国，铁路先行”的使命，对铁路基层站段干部素质提出了更高的要求。文章通过构建以“行业需求为导向，以能力提升为核心，以考核评...

高中政治教学优秀传统文化教育渗透摘要： 关键词：高中；政治教学；教学渗透；传统文化 本文共分为三个部分，第一部分对高中政治教育中传统文化教育渗透意义进行了简要的分析，其中涉及到了传统文化教育内涵、政治...

建筑业教育培训理论及创新摘要：一、建筑业教育培训的现状和存在的问题近年来，我区建设系统不断加大岗位培训力度，培训工作不断实现新的突破，充分发挥了建筑岗位培训在增强建筑企业竞争能力、推动建筑业健康发展中...

干部教育培训成效的限制因素摘要： 【摘要】文章通过实地调查研究，从受训单位、受训干部、培训机构、监管部门等几个层面指出了当前干部教育培训学习成效的一些限制性因素，并就如何保证受训干部在较短时间内切实获...