企业政工人员教育培训的实施对策摘要：摘要：党的十八大以来,面对瞬时万变的现实形势,搞好企业思想政治工作必须适应新形势的需要，而加强政工人员的教育培训是强化思想政治工作的关键。本文阐述了加强政工人员教育...

小议高校干部教育培训的发展需求摘要：一、创新教育培训方式，提高教育培训的针对性为进一步提高干部教育培训科学化水平，要主动开展理论研究，积极创新干部教育培训方式，优化干部教育培训内容的设计，创新以体验式...

农村党群工作教育培训论文摘要：一、当前农村党群工作者的素质状况作为农村的“管理精英”――农层组织的普遍现象，也是村级组织建设中长期存在的严重问题。近年来，一批有别于传统农村基层干部的新型农村服务管理工...

高校学生党员教育培训论文摘要：一、新时期大学生党员的现状（一）党性修养缺乏，对党的认识模糊不清部分党员对党的基本理论、基础知识不能系统和全面的掌握。平时不关心实事，对政治理论学习表现为兴趣不高、对党内...

地勘单位职工教育培训论文摘要：一、地勘单位人才培训存在的问题通过调查发现，我国地勘单位的一些教育培训创新性不足，培训内容很难根据实际发展的需求与个人能力提升需要进行有效调整。而且众多培训是典型的“走过...

党外代表人士教育培训的核心摘要：一、确定政治共识教育的教学目标在政治共识教育的实施过程中，把理论学习、能力培养和政治共识教育作为党外代表人士教育培训的主要任务，通过阶段性目标的实现确保政治共识教育取得...

社会教育培训论文摘要：一、福建省社会教育培训机构现状(一)社会教育培训需求相当旺盛社会教育培训面向各年龄段群体，尤以青少年需求最为旺盛。调查显示，福建省在校中小学生参加社会教育培训情况具有以下特点:一...

教育培训单位发展途径摘要：一、当前建设教育培训工作面临的形势我们可以从两个方面来分析建设教育培训工作面临的形势。一方面,随着“科教兴国”、“科教兴业”战略的实施,各级领导、建设企事业单位对人才的认识有...

基层安全教育培训工作研究摘要：一、当前基层安全教育培训存在的问题1.1安全教育与专业技能培训未融合在当前的基层培训工作中，专业技能培训主要强调的是专业技术的学习，没有合适的针对性强的安全培训内容，造成...

职工教育培训机制的思考摘要：一、职工教育培训方式，创建培训新机制与新制度1.1加强医院文化和人文知识的教育和培训医院文化可以振奋员工精神，发挥文化的保障功效，是对医院进一步革新体制的添加剂、润滑剂。因...

从高血压控制谈安全教育培训探析摘要： 众所周知，高血压是当前人们生活水平提高之后的高发病、多发病。高血压的类型有原发性高血压和继发性高血压。原发性高血压是通过身体检查，没有发现具体哪个器官有问题。继发...

农民教育培训论文摘要：1农民教育培训工作中的有利因素关于农民教育培训工作，不仅得到了国家相关政府的支持，而且得到了事业单位以及社团组织等支持，他们均通过采取相关措施来对农民教育培训工作给予支持。目前，...

现代农民教育培训的探讨摘要：一、农民教育培训存在的问题1.1城乡二元结构制约了农民科技文化素质的提高由于我国相当长一段时间城乡二元结构的存在致使农村教育相对落后，又由于各种历史原因使我国对城市和农村在...

气象教育培训的教师队伍稳定重要性摘要： 摘要：气象教育培训在现代气象事业发展中逐渐凸显出来，并扮演着越来越重要的地位。教师队伍则是保证气象教育培训事业持续进行和质量的重要因子，稳定的教师队伍则是更为至...

电力职工教育培训论文摘要：1加强对电力职工教育培训的重要性电力职工作为电力企业中不可或缺的组成部分，对于企业未来的生存和发展有着关键性的影响与意义。因此，加强对职工的教育培训工作是十分有必要的，企业通...

高职院校中层干部教育培训机制的完善摘要：摘要:在高职院校组织体系中，中层干部起到了上传下达的枢纽作用，其枢纽作用如果发挥不好，就可能使得高职院校的整个教育教学工作陷入瘫痪的状态。因此，高度重视高职院校...

油田企业基层队站培训低效问题分析摘要： 摘要：伴随着我国油田企业的快速发展，大大推进了国民经济的进步与人们生活水平的提升。油气集输工艺在油田企业中发挥着重要的作用，但是，员工在一线生产过程中，是从事设...

技工院校创业教育培训实践研究摘要： 摘要：创业教育在构建现代化职业教育体系中有着新的历史意义。但是，受制于多方因素，技工院校创业教育培训体系尚未完善。为此，笔者以所在学校为例，以培养创业意识、开发创业...

建筑行业民工教育培训的现状与对策摘要： [摘要]近年来,随着城市建设的高速发展,越来越多的农民工不断地涌入城市,参与城市的建设,为城市的现代化发展和建设作出了巨大贡献。然而,由于他们个人接受教育的程度...

公司教育培训工作研究摘要：一、公司教育培训工作的经验1.建立了培训管理和运行体系培训管理和运行体系的建立，关系到公司培训工作的正常有效开展，通过多年的实践和总结，公司已初步形成了自己的教育培训管理和运...