思想政治对市场经济管理指导作用　

摘要：在当前这个新旧交替的重要时期，市场经济体制的建设要结合时展进程改进思想政治工作，提高运行效率，树立良好的对外形象。文章充分考量了思想政治对市场经济管理的指导作用，并提出合理化建议，以期促进市场经济管理的长足发展。目前，随着我国经济的快速发展，国有企业内部的党建和思想政治工作环境发生了很大的改变。因此，要推动国有企业经济的转型升级，除了要把眼光投向关键性、战略性行业，还要改革创新国有企业的党建和思想政治工作，使国有企业内部与经济转型相匹配的创新性机制相结合，从而获得生命活力。

1新时期思想政治工作现状

随着社会的不断进步和发展，职工思想活跃、观念更新，物质和精神文化需求日趋旺盛，思想发生了一些变化，随之而来的各种社会问题逐渐增多，并且呈现出各种深层次的思想问题，致使思想政治工作任务日趋繁重，挑战日益增大。

2市场经济体制下国企思想政治工作的指导作用

2.1加强思想教育培养

国企党组织应有意识加强国有企业职工的思想政治工作，从而使其能够树立正确的三观，提升其道德标准，有助于在企业建立和谐的内部环境，也为企业的发展与进步提供有力的保障。针对工作中出现的新问题，要及时研究制定新措施，为生产经营工作顺利推进铺路、搭桥。

2.2推动企业内部发展

党建和思想政治工作对企业发展的促进作用体现在多个方面，首先，从思想上提高企业职工的个人觉悟，使团队更具集体意识，从而提升工作积极性和效率；其次，加强党建和思想政治工作的建设和开发，能帮助职工坚定理想信念，从而增强企业职工对工作的责任心，有助于企业在职工整体的相互感染下共同进步。

2.3提升企业对外影响力

国有企业是各类企事业单位的“领头羊”，因此，国有企业管理者更应充分认识到以身作则的重要性，有效开展党建与思想政治工作，使企业内部职工和企业整体在各领域充分发挥带头作用，提升企业对外影响力。

3市场经济体制下建立和谐的思政教育环境

3.1营造积极参与氛围

企业要通过广泛宣传动员，使广大职工积极参与到企业的发展规划中来，了解企业面临的机遇挑战，引导职工将本身的得失与企业发展紧密联系起来，形成能够促使企业目标顺利完成的凝聚力，形成上下齐心、力谋发展、风雨同舟共担当的发展新局面。

3.2构建公平的发展环境

企业要制定出全面的、公平公正的管理制度，营造出公开透明的执行环境，让职工在严密的运行机制下心悦诚服，避免出现不公平现象。在市场经济条件下，职工处在相对弱势地位，这样企业思想工作就需要面面俱到，确保企业在持续发展壮大的同时，更要保障企业职工的合法利益不会受到侵害。

4思想政治对市场经济管理的强化措施

4.1结合实际情况，提高针对性

以市场经济的发展局势和目标变化为基础，逐渐对市场经济管理的思政工作体系进行完善，有助于提高思想政治工作的有效性。思政人员应努力提升自身的专业化素养，不断探索思政教育的新规律，并采用多元化的手段、以思政意识为核心来为市场经济管理解决问题。4.2培育特色文化，提高长效性现如今，随着市场经济的发展，人们的生活节奏也在加快，在这种环境下，难免会产生一些工作上或生活上的问题。思想政治工作者的主要工作方向就是要帮助国有企业的领导和职工去发现问题并解决问题，从而使广大职工能够没有后顾之忧地投入到实际工作中去，有助于提高国有企业思想政治工作的有效性。

4.3结合发展变化，提高科学性

随着企业的不断改革和发展，企业内部思想政治工作要根据情况不断变化，在思想上，要由原来的被动转变为主动，在内容上由原来的单一思想教育提升为整体素质的转变。要教育引导企业职工正确处理个人与集体、付出与收获的关系，从而为国有企业的进步与发展提供思想动力与政治保障。4.4创建管理机制，提高保障性在国有企业发展过程中，要建设完善党建和思想政治工作的各项内容，还要充分借助国有企业内部职工的个人力量，通过组建先锋模范团队，带领其余团队的进一步发展，从而使国有企业获得整体性发展。在转变过程中，国有企业应起到以党带群的作用，通过党群联系促进经济转型，带动整个行业的快速发展。

5思想政治工作要落到实处

企业在经营生产的过程中，要将思想政治工作与其相互融合，贯彻到单位的每个生产经营环节中，这才能将国有资本做得更加强大，对国有企业的改革起到深化作用，将其培育成有竞争力的企业。

5.1融入改革发展，在增强信心上下功夫

我们要强化职工理想信念，加强理论知识学习。以党的政治建设为领导目标，统一思想，达成共识，增强企业职工的信心。将思想工作的着力点定位在企业改革、发展、稳定上，从转变观念和解放思想方面入手，加大培训及形势任务教育力度，由思维变革推动行为变革。

5.2融入中心任务，在凝聚民心上下功夫

加强和改进企业思想政治工作，要团结企业职工，相信并依靠他们，这才是企业做大做强的最大力量。所以，要使职工在单位中有主人翁的意识，主动积极地参与到企业的发展工作中，需要赋予他们对企业发展的知情、参与、决策和监督的权利，将企业做大做强的思想落实到位。

5.3在暖人心上下功夫

从国企思想政治工作来说，在工作中维护并保障好职工的切身利益，把职工的教育与服务相结合，把实际问题和思想问题的解决方式相结合，把思想政治工作和职工需求相结合，随时关心职工的切实需要，为他们解决好最现实的利益问题，解除其后顾之忧，得到职工们对国企单位的真心拥护与付出。结语：通过分析研究，加强新时期国企思想政治工作，有助于提高国有企业职工的凝聚力。我们要结合实际情况，提高针对性，培育特色文化；提高长效性，应对发展变化；提高科学性，创建管理机制；提高保障性，融入改革发展，在增强信心上下功夫，在凝聚民心上下功夫，在暖人心上下功夫，进而推动我国社会主义市场经济体制的全面建设。

罗适 太原市晋东小商品商贸有限公司

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