北京药剂科专业初级职称评审政策发表什么期刊　

一、学历资历条件

1. 具备药学或有关专业本科学历或学士学位，从事药学有关专业技术工作满1年。

2. 具备药学或有关专业大专学历，从事药学有关专业技术工作满3年。

3. 具备药学或有关专业中专学历，从事药学有关专业技术工作满4年。

4. 获取药士职称后，从事药学有关专业技术工作满5年。

工作年限从获取对应专业毕业证书启动计算。学历只要是学信网可查专业满足都可以，其实就是常说的全日制学历和非全日制学历都可以。

二、工作经历(能力)和业绩成果条件

从事专业技术工作这个时间段，满足下方罗列出来的条件

1、每一年一定要完成本岗位所规定的专业技术工作任务；

2、掌握并熟悉本专业大多数情况下基础理论和专业技术知识；

3、掌握并熟悉本专业的标准、规程、技术规范、国家的法律、法规；

4、具有一定的专业技术工作经验，具备对应的能力，能处理本专业技术问题。

三、学术成果条件

从事本专业技术工作这个时间段，满足下方罗列出来的条件之一

1、撰写与本专业相关的技术研究或技术工作报告1篇(2023字以内)；

2、在公开或内部刊物上发表与本专业相关的论文1篇。

药师评审申报流程

(一)申报人在内容框中填写纸质材料

申报人按照自己的专业技术工作情况，对照相关条件要求，客观、仔细、认真在内容框中填写申报材料。

(二)评前公示

申报人所在单位要对职称评审申报材料进行公示，公示时间很多于5个工作日(星期六、日不计)。要按规定将申报材料，非常是《专业技术资格申报人基本情况及评审登记表》和单位的投诉受理部门及电话号码，同时在单位显著位置张榜和单位官方网站首页进行公示。其他申报材料放置在单位会议室等公共场所，精选整理提供检查核验。

(三)单位审查核验

按属地管理原则，申报人所在单位要仔细审核查验申报材料的合法性、真实性、完整性和时效性。申报单位管理人员应仔细核对申报材料是不是齐全是否满足资格条件要求，对应栏目是不是已加具意见并盖章。各个相关机构人事部门须核对提交复印件的原件，并在复印件签署核对人姓名、注明日期、加盖公章方为有效。

(四)报送申报材料

各市(区)市场监督管理局设置职称评审、认定申报受理点，负责辖区内单位申报人的申报资料收集和初审工作。申报人应到对应的受理点递交申报材料。

 

药师资格证评职称：

1.药学类、中药学类及有关专业博士后人员完成博士后研究工作，经考查合格出站。

2.取得药学类、中药学类及有关专业博士学位，获取主管药师考试（主管中药师考试）职称或执业药师考试职业资格，并被聘请任职2年以上。

3.取得药学类、中药学类及有关专业硕士学位，获取主管药师考试（主管中药师考试）职称或执业药师考试职业资格，并被聘请任职4年以上。

4.取得药学类、中药学类及有关专业本科学历，获取主管药师考试（主管中药师考试）职称或执业药师考试职业资格，并被聘请任职5年以上。

5.取得药学类、中药学类及有关专业大专学历，长时间（15年以上，下同）在非公有制经济组织和社会组织、或县及以下企事业单位工作，获取主管药师考试（主管中药师考试）职称或执业药师考试职业资格，并被聘请任职7年以上。

1、药师是初级职称，本科毕业在药店工作一年完全就能够申报，到单位管职称的部门（人事部门）领张申报表填上，不用考试。2、主管医师是中级职称，只要取得药师证后在专业岗位工作满三年，药厂也可。需考试。3、药厂可以评主管技师，也是中级职称。4、报考职称，报名前后具体查看相关文件要求，按照考试范围，一是参与临近考试前冲刺突击培训辅导班，二是按照大纲查资料学习。5、工程师职称系列相对广些，药师相对专业性强些。

 

分析药剂科药品不良反应监测存在的问题与对策

摘要：目的：本文对药剂科药品不良反应检测存在的问题进行分析，并提出相应的解决对策。方法：文章选取2021年1月至2022年3月该时间段本院药品不良反应信息，对其检测过程中存在的问题进行针对性的分析，提出解决措施。结果：结果显示，出现药品不良反应的信息总共有50例，其原因主要包括：医务人员对药品不良反应缺乏了解、在出现药品不良反应时未及时上报、关于药品不良反应的记录缺失、对内科护士以及药剂科的药品不良现象的出现缺乏一定的监管。结论：针对药剂科药品不良反应进行检测，并对出现的问题进行及时的解决，才能有效的降低药品不良反应现象的出现。

关键词：药剂科；药品不良反应；问题；对策

引言：

随着时代的发展，我们的医疗事业也在飞速的发展，其规模也在不断的扩大，针对于就医的患者来说，可以有效的提升患者就诊的效率，但同时也给患者带来了一定的不利影响。尤其在临床用药的过程中国，医药品不良反应的出现会给患者造成一定的影响，也引起了更多群体对药品安全使用问题的关注。因此，如何强化药物的监控和控制，找出问题，并制定相应的对策，是目前我国医药行业的一项重要工作。

一、资料与方法

1.1一般资料

文章选取2021年1月至2022年3月该时间段本院药品不良反应的患者50例，其男女比例为1:1，患者年龄在12岁至73岁。所有资料基本信息均符合本次研究要求。

1.2方法

在对选取的不良反应记录进行汇总及分析后发现，存在以下几点问题：

1药剂科药品不良反应检测管理存在的问题

1.1部分医护工作者对药品不良反应的认识不足

在开展药品不良反应检测工作时，科室工作人员缺乏对工作人员监控工作的理解和重视。一部分的药剂师对自己的工作并不是很熟悉，也不知道如何监控药物使用过程中出现的不良反应，还有部分内科的护理人员认为药品使用过程中出现的不良反应现象与医疗事故之间存在的关联性较小，导致他们的工作态度松懈，进而出现药品不良反应的现象。

1.2药剂科在出现药品不良反应的情况后将其隐瞒或者未及时汇报管理人员

在发生药品不良事件的时候，医务人员并没有及时向管理人员报告不良事件。由于医院和医务单位在医疗事故后的处置不当，以及在处置过程中所耗费的时间过多，以及医务人员对于药物不良反应的不重视，导致了药品不良反应上报不及时^[1]。有些医院和单位没有配备全职工作人员，这就导致了许多医务人员对药品不良反应的知识缺乏足够的了解，从而导致管理不力，一旦出现了问题，在不及时汇报的情况下，会出现严重的不良后果，给医院的发展带来build的影响。

1.3药剂部门药品不良反应管理档案的缺失

由于医院和医务单位的药事管理记录不够深刻、随意性强，导致了对药品不合格的监督记录不完整。由于药剂部门的管理流程混乱，管理工作的管理工作不力，导致药剂部门工作人员对药品不良反应的管理工作缺少具体体现。由于不良事件记录不完整、不客观，导致医护人员无法与病人取得有效的联系。此外，药剂部门工作人员对药品不良反应的认识还不够，对药品不良反应的产生缺乏负责，造成药品不良反应监管记录的缺失。

1.4缺乏监管力度  药品不良反应管理是一种专业化的工作，其工作流程较为繁琐，难以集中注意力。同时，临床医护工作者缺乏足够的专业常识，也不清楚药物的种类和基础信息，而身为一位临床药师，必须随时关注病人的病情与用药状况，对照药物的用法，做好相应的登记。药剂师的职责不明确，主要依靠临床医生的监督，不能胜任监督药品管理工作。

1.3观察指标

本次研究对选取的药品不良反应进行汇总。

1.4统计学方法

在这一次的观察和研究中，笔者使用了SPSS25.0作为数据统计分析工具，通过t检验对比其差异，并明确两组之间差异的显著性，以从数据层面获得有效的量化解释，以验证科学合理的药品不良反应管理在药剂科的应用效果。

二、结果

结果显示，出现药品不良反应的信息总共有50例，其原因主要包括：医务人员对药品不良反应缺乏了解、在出现药品不良反应时未及时上报、关于药品不良反应的记录缺失、对内科护士以及药剂科的药品不良现象的出现缺乏一定的监管。（具体汇总数据如下所示）

表一  药剂科不良药品不良反应信息汇总

药品不良反应出现的原因	例数	占比
医务人员对药品不良反应缺乏了解	15	30.00
在出现药品不良反应时未及时上报	14	28.00
关于药品不良反应的记录缺失、	12	24.00
对内科护士以及药剂科的药品不良现象的出现缺乏一定的监管	9	18.00
总计	50	100.00

三、结论

针对上述存在的药品不良反应现象的出现，提出以下几点针对性的建议，进而提升药剂科以及相关护理人员药品安全使用的意识。

1.提高药剂师ADR以及内科护理人员用药监控工作的意识

ADR的监督是临床工作的一个关键环节，如何有效地进行 ADR监督是关键，药剂部门要通过定期举办 ADR的专题讲座，提高医护人员对 ADR法规的理解，让他们更好的理解 ADR的原理和基础，明确 ADR与医疗事故之间的联系，提高工作人员的责任感，从而提高工作人员的工作能力，提高工作质量。

2.必须不断地改进药剂师的管理体系，由于ADR的监督工作是一个长期的过程，程序繁琐、专业，目前国内尚无健全的 ADR监督体系。药剂师必须遵守规定，各有关科室要结合自己的工作，制订一套行之有效的 ADR管理体系，使之更加健全。

3.做好对管制资料的回馈

在医院保健部门，药剂部门还承担着药物监管的责任，所以，在日常工作中，必须主动向患者提供有关 ADR的信息，提高医务工作者的 ADR意识，提高医务工作者的药物使用质量，从而有效地防止和降低药物的副作用^[2]。

4.加强 ADR相关知识的普及

通过在整个院内推广 ADR的有关信息，以及持续加大的宣传，让所有的医护人员都有了更多的了解和意识，在平时的工作中也会更加的重视，这样才能保证他们的正常工作。

5小结

总之，最近几年，我们的医术和药品都有了长足的发展，对药物的使用也越来越重要，因此，我们必须要提高自己的工作意识，确保病人的用药安全。从目前的工作情况来看，许多问题都暴露出来，特别是药剂部门的管理体系不够健全，缺少专门的人才。因此，药剂部门的主管部门要继续健全监督体系，积极、理性地安排工作，充分调动他们的工作热情。要充分利用药剂师在 ADR监督中的地位，使药剂师在闲暇之余加强自身的理论，运用于临床，降低 ADR的机率，保障病人使用药物的安全。

参考文献：

[1] 朱廉清. 药品不良反应监测方面药品监督管理部门问题及应对策略研究[J]. 中文科技期刊数据库（文摘版）医药卫生, 2022(8):3.

[2] 汪晓琴. 药品不良反应监测方面药品监督管理部门问题及应对策略分析[J]. 西藏医药杂志, 2022(001):043.