乡镇农业技术推广的问题及对策　

1乡镇农业技术推广中存在的问题

1.1农业技术推广力度不足

因乡镇农业技术推广力度不足，导致很多地区的农民对于农业技术的优点不了解，并且不清楚最新的农业技术有哪些。农民对农业技术推广不够重视，导致农业技术推广范围难以拓宽，如果不尽早改变这一现象，必然会影响农业发展。此外，农民不了解科学的农业技术，种植过程中不懂得如何科学种田，难以提高农作物产量，从而无法获取更好的收成，这也在一定程度上说明其对农业技术推广不重视，不仅造成农业发展止步不前，也很难提高产量。而在农业技术推广过程中运用的推广方法单一、推广模式落后，不注重创新和改变推广方式，才会出现推广力度不足的情况。可见，农业技术推广力度直接决定农业发展速度，如果过于关注农业发展，而忽视改变传统的推广模式，无法获得最佳的技术推广效果，将会降低农业经济效益［1］。

1.2管理制度不健全

综合分析乡镇农业技术推广过程中出现走形式的现象，其主要原因在于管理制度不健全，管理不严格，导致推广工作中不按照要求推广农业技术，并且出现推广不积极的情况，导致农民不了解科学种植的方法，栽种过程中仍然依靠人力种植，难以做到科学栽种农作物，很难提高农作物的产量，不利于推动农业发展。此外，制定的管理制度中缺少严格的条例、惩罚机制，管理制度中对于如何处罚违反规定的人员不注重指出处罚标准，很难增强约束力，进而经常出现农业技术推广力度不足的情况，不仅影响推广效果，而且导致农业技术推广面狭窄，很难使更多的农民了解农业技术。如果不尽早改变这一管理现状，将会出现各种问题导致推广工作无法顺利开展下去，不利于提高农业经济效益［2］。

1.3缺少优秀的农业技术推广人员

农业技术推广范围始终局限于一个区域，其主要因素在于缺少专业、优秀的推广人员，在进行农业技术推广工作时，在规定的时间内无法完成工作任务，而且推广范围无法扩大。推广人员对于如何推广农业技术不明确，对本职工作内容不了解，不懂得运用专业知识进行推广。在此种情况下，很难做好农业技术推广工作，直接影响农业经济发展。另外，因过于关注农业发展，对于培训推广人员不重视，很多推广人员没有机会学习推广农业技术的方法，工作时始终运用单一的方法，不仅无法扩大推广范围，而且导致推广效果不理想，使得农民对农业技术根本不了解，种植过程中运用落后的种植方式，无法达到科学种田的目的，很难提高收成，阻碍农业发展。由此可见，推广人员的职业素养有待提高。综上所述，在实际的农业技术推广过程中缺少优秀的推广人员的原因主要有两点，一是忽视引导推广人员接受培训，二是对于推广工作中存在的问题没有及时解决，问题堆积过多，就会造成农业技术推广工作效率低下、推广效果不理想等，不利于农业经济可持续发展，也不利于我国经济快速发展。

2乡镇农业技术推广问题的解决对策

2.1创新推广模式，加大推广力度

现如今，推广人员要想做好农业技术推广工作，应创新推广模式，如可以运用网络、广告农业技术的优点、运用方法、科学种田的方法，通过多种宣传途径推广农业技术，以扩大推广面，加大推广力度，使越来越多的农民了解农业技术。农民在充分了解农业技术以后，主动运用农业技术进行种植。此外，在推广农业技术时，要注重利用新媒体，以全新的推广模式推广农业技术和科学种植方法，既实现农业技术推广的目标，同时改变传统的推广方式，有利于扩大农业技术覆盖面，使越来越多的农民了解农业技术的运用价值和意义，从而积极引入农业技术进行科学种植。由此可知，运用创新的推广模式，能取得较佳的推广效果，为推动农业发展奠定坚实的基础。因此，创新农业技术推广方式已成为一种必然趋势，应跟上时展的趋势，注重应用互联网推广农业技术，有利于做好推广工作，提升农业技术推广效果［3］。

2.2健全管理制度

当前，乡镇农业技术推广部门要对农业技术推广工作提高重视程度，并要健全管理制度。一是负责农业技术推广的工作人员，必须依照管理规定制订推广计划和推广方案，工作中有计划、有目的地进行推广，并在规定时间内完成推广工作。对于在工作中不认真负责的人员，按照处罚标准予以严厉处罚。二是开展农业技术推广工作时，要运用多种方式推广，优化推广手段，改变单一的推广方式，这样才能使更多的农民了解科学种田的重要性和农业技术的用法，进而积极运用农业技术种植农作物，有效提高收成。三是明确指出农业技术推广工作职责和工作内容，以使推广人员意识到不注重完成推广工作对农业发展造成的影响、需承担的责任，逐渐增强其对推广工作的责任感，同时提高其推广农业技术的积极性。总之，健全管理制度，对于约束、监管推广人员起到重要作用，避免出现违反规定的现象，确保农业技术推广工作顺利、高效进行，有利于促进农业高效发展［4］。

2.3定期培训，培养优秀的推广人员

乡镇农业技术推广机构要全面了解推广过程中出现的问题，并且要认识到不注重培训将难以获取较好的推广效果。明确这一点后，要定期组织推广人员进行系统的培训，主要的培训内容包括推广方法、工作流程、解决推广过程中遇到的问题以及讲解推广方面的专业知识和推广理念，使推广人员在培训期间学到更多专业知识、推广方式，并转变其落后的理念，将全新的推广观念融入工作中，在实际工作中运用所学的推广方法、专业知识进行农业技术推广工作，以高效完成推广任务。总之，通过定期培训，可提高推广人员的职业道德和职业素养，培养出优秀的推广人员，有利于推动乡镇农业技术推广工作顺利进行，获得良好的技术推广效果，对于推动农业发展起着重要作用。

3结语

针对乡镇农业技术推广过程中存在的一些问题进行全面分析之后，笔者提出应运用多种方式和手段推广农业技术，在推广期间健全管理制度，同时定期培训推广人员，从而培养出更多优秀的推广人员，以保证农业技术推广工作顺利开展，提高技术推广效果，从而有利于推动农业快速发展。

参考文献

［1］江燕.乡镇农业技术推广中存在的问题及对策［J］.农家参谋，2019（12）：28.

［2］郑平.探讨乡镇农业技术推广中存在的问题及对策［J］.种子科技，2019（3）：29-30.

［3］杜俊杰.探讨乡镇农业技术推广中存在的问题及对策［J］.城市建设理论研究（电子版），2018（36）：203.

［4］潘明菊，程军.乡镇农业技术推广工作现存问题与对策［J］.中国农业信息，2017（22）：13-14.

作者：余小秋 单位：渠县李馥镇农业技术推广站

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